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          公司召開新入職大學生員工座談會
          發布時間:2016-03-28

                 8月3日下午,公司在三樓會議室召開了2010年新入職大學生座談會。受黨支部、董事會委托,公司由黨支部副書記兼副總經理溫春弟及支部委員張禹、綜合部人事負責人孫俊杰等公司領導與10多位新入職的大學生員工參加了座談會。
                 在活躍輕松的氣氛中,大學生們就自己進入公司的感受,自身工作的開展,如何豐富青年員工的業余生活,紛紛發言,提出了許多意見和建議。公司領導認真地聆聽了與會大學生的“心聲”,對大學生們的有益建議予以肯定和支持,認真解答了大學生提出的疑惑問題,要求他們首先要迅速完成角色轉換,從思想上、行動上融入到新的環境和工作中,成為公司一名合格的員工;其次是要保持優良的學風,在新的起點上,從零開始、學習學習再學習,向實踐學、向老師傅學、相互間學,把在校學到的理論知識與工作實際結合起來,不斷提升自身綜合素質和業務技能,要充分發揮主人翁意識,熱愛企業、關心企業,為公司的持續穩定發展作出自己應有的貢獻。
                  座談會為大學生青年員工提供了與公司領導面對面交流溝通的機會,充分體現了公司關心大學生青年員工的生活、工作,關切青年員工的成長。

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